En difficulté face à des sénateurs étatsuniens, M. Dougan tente de s’en tirer en jouant celui que ses propres employés ont trahi. Et il n’y va pas de main morte : Si son établissement a violé la loi et pratiqué l’incitation à l’évasion fiscale à grande échelle, c’est, selon lui, parce que des employés n’ont pas respecté des directives internes. Et ce à l’insu d’une direction qui n’en aurait rien su et peut donc jouer les vierges effarouchées. Peu importe que cette déclaration fasse éventuellement partie d’une stratégie de défense : elle est choquante.
Quand c’est l’entreprise qui faute, sa direction doit assumer: Brady Dougan doit s’excuser
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